Moderne Verwaltung

Das wurde bereits umgesetzt:

• Einführung der Digitalisierung in allen Abteilungen bis hin zur E-Akte
• Über 50 verschiedene Bürgeranträge können bereits online gestellt werden
• Einführung der Online-Terminvergabe in Teilen der Verwaltung
• Neuorganisatin der Bauabteilung: Abbau der Rückstände und Straffung der Genehmigungsdauer
• Organisationsuntersuchung im Jobcenter: Optimierung der Arbeitsabläufe und Besetzung offener Stellen
• Einführung einer tagesaktuellen Homepage und wichtige Informationen über Social Media
• Umfangreiche Anmietung weiterer Büroflächen zur Entlastung der engen Bürosituation
• Monatliche persönliche Gespräche mit gesamtem Personalrat für eine gute Zusammenarbeit mit allen Beschäftigten
• Arbeitszeitmodell für größtmögliche Flexibilität der Beschäftigten bei guter Erreichbarkeit für Bürger
• Attraktiver Arbeitgeber durch umfangreiche Homeoffice-Möglichkeit (mobiles Arbeiten), Nachwuchsförderprogramm, Angebot zu Jobrad und Jobticket uvm.

Das sind meine weiteren Ziele

• Bürgerfreundlichkeit weiter stärken
• Digitalisierung weiter ausbauen
• Intensivere Nachwuchsförderung
• Im Rahmen der eigenen Zuständigkeit: Bürokratieabbau
• Je nach Förderung und Genehmigung durch das Land: Generalsanierung, weitere Anmietung von Büroflächen und/oder Erweiterungsbau der Kreisverwaltung

Weitere Informationen:

https://www.lksuedwestpfalz.de/buergerservice/online-dienste/